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浙江金华教师招聘历年考试内容考试题型分析

2022-01-18 11:19:42 来源: 库课网校 阅读: 2372 编辑: 刘老师

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                                          2022年浙江教师招聘历年真题试卷


      近期很多粉丝留言咨询浙江金华教师招聘考试内容,2022浙江金华教师招聘考试暂未发布,小编整理了近两年的考试内容和题型,希望对大家有所帮助!

浙江金华教师招聘考试科目:

教育基础知识:考察教育学、心理学、法律法规等。

学科专业知识:所报岗位的学科知识。

  2021年金华东阳市、义乌市、兰溪市、浦江县、武义县、磐安县首次使用《教育基础知识》和《学科专业知识》合一张卷考试(21年以前为两张卷分卷形式考试),《教育基础知识》占40分,《学科专业知识》占60分,总分100分,考试时间150分钟。

  21年中小学《教育基础知识》考点分布

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  (1)单选题

  教育学、心理学、法律法规三个模块均有所涉及,考察的知识点多且广,更多的考察的是各类教育学家或心理学家的观点,可以说是每年的必考点,今年此部分考察了将近5分(杜威/布鲁纳/埃里克森/辛德/休伯曼),在心理学模块更多的是考察认知过程(知觉、记忆、注意),此部分希望大家更多的在理解的基础上记忆,多刷题巩固。

  (2)论述题

  论述题是主观题型中分值较大的一类题目,此部分中规中矩跟以往相比并无大差别,但是大家在作答论述题时一定要注意与简答题区别开。简答题只要答出要点就可以,而论述题既要答出相应的要点,还要进行详细的阐述。

  答题锦囊:组织答案要点,分条列点,结构完整、层次清晰;回忆关键字;串联关键字内容,宁多勿少;展开论述,有理有据,必要时可选择恰当的例子联系实际(概括性的例子);字迹工整(所有主观题),坚决杜绝狂草。希望大家在平时多练习,多总结。

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  (3)案例分析题:

  在以往的考试中案例分析题是每年的必考题,而且占比比较大,案例分析题题型一共有三种:单知识点类、单模块类以及综合类。

  答题锦囊:这部分金华地区主要以综合类案例考察较多,在近三年中,有3次均是综合类考察整个教育学/心理学模块【21年教育学综合类、19年小学教育学综合类、19年中学心理学综合类】,有2次考察的是单知识点模块【20年中学和小学韦纳归因理论】,就需要学员对整个模块的知识点掌握要求高,希望大家多利用思维导图把书中的知识点进行逻辑化的重新整合,在整合过程中进行吸收,建立整体印象。在平时多思考多练习,回忆相关知识点,找准答题角度,理清思路,依据一定的逻辑层次和顺序组织答案,相信你一定能拿高分。

  以上就是小编整理的“浙江金华教师招聘历年考试内容考试题型分析”相关内容了,希望能帮到备考金华教师招聘考试的大家,备考时间不多了,大家要把握好时间,争取早日上岸!

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