【干货】在河南成为一名教师需要哪些步骤？

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　　教师是一个令人尊敬的职业，三尺讲台孕育了桃李满天下，于此同时这个神圣的职业也令无数人向往。近些年，参加教师招聘考试的人数与日俱增，在竞争的旋涡中努力前行，2023年即将到来，那么成为一名教师需要哪些流程？备考那么久不能错过考试时间，就让库课小编带你理一下考试节点吧

　　编制教师招聘考试流程如下：查看招聘简章——报名——笔试——资格复审——面试——体检考察——拟聘用。

　　1.报名：考生报考教师编考试时，首先需要具有相关教师资格证，在报名系统填报个人基本信息和报考信息，单位初审通过，报名信息不能更改。

　　2.笔试：笔试时，考生需持个人身份证、准考证及考试文具参加考试。

　　3.资格复审：通过笔试环节的考生需持本人相关证明材料进行资格复审，经审查符合招聘条件的，发放《面试通知书》，不符合条件的，取消面试资格。

　　4.面试：面试形式一般为试讲或说课，面试内容为所报考学段和学科的专业知识。

　　5.体检考察：根据考试总成绩由高到低确定进入体检考察阶段人选，参照公务员录用的有关规定，组织进行考察体检。

　　6.拟聘用：对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，面向社会公示，公示期满无异议的，按照规定办理相关聘用手续。

　　教师招聘考试科目分为笔试，面试两种。

　　其中笔试考试科目由各个省市自主确定，大致分为两种：

　　1.专业知识和教育理论知识。专业能力涵盖了新课程改革、教学技能与实践、教材教法与教案，还有就是各科相应的基础性知识;教育理论知识包括教育学、心理学和教育心理学的一些理论，以及一些相关的教育法律法规，考点与教师资格考试基本相同;

　　2.专业知识和公共基础知识。公共基础知识主要包括文史、法律、数学、政治、时事等综合知识或则行测能力测试;专业知识则与上一种相同。

　　教师招聘考试面试主要考查考生的实际教学能力，方式有说课、试讲、面谈(答辩)等，其中面谈和结构化面试相似，问题会紧密结合教学实际。

　　关于“在河南成为一名教师需要哪些步骤？”的相关内容了，考试时间说长也长，说短也短，建议大家多留一点准备时间，最好笔试是准备时间在两个月及以上。准备的越充分，成功的几率越大。在此小编也预祝大家成功上岸!

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