教师招聘面试讲课有技巧，注意这三点，助你成功上岸

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　　受经济下行压力和疫情影响，2022年的高校毕业生面临更加复杂、严峻的就业形势。今年的教师招聘对教师资格证没有要求，可“先上岗、再考证”，让参加教师招聘的考生面临更大的压力。经过激烈竞争通过笔试以后，如果顺利通过面试呢?

　　有亮点

　　考生一定要明白，由于面试讲课时间较短，并不能对考生进行全面展现，只要面试的考生具有做一名人民教师的基本素养，并且有“亮点”，通过面试的可能性就会非常大。

　　大多数地方的教师招聘面试采用的是无学生授课制，10分钟内把一节课的流程走完，不能超时，讲课时间还不能过短，这样的一节课，学生是万能的，如何给面试考官留下深刻印象呢?只有靠自己，在自己讲课的过程中制造“亮点”。

　　“亮点”要符合考生自己的特点，精彩的导语、巧妙的板书设计、小组活动的设计……等都可以作为自己的亮点，一定要扬长避短，如果不擅长粉笔字，就尽量少写。

　　回答问题不能“实事求是”

　　如果面试老师问你，“为什么想报考教师岗位?”

　　“今年就业压力大，自己的专业不好找工作，暂时考上教师岗位，等以后有机会再转岗……”。这可能是你的真实想法，但是如果这样回答，肯定不会通过面试。

　　如何回答这样的问题呢?

　　“我二姨父是一名人民教师，在我的成长过程中，他对我的影响很大，我很早以前就立志成为一名人民教师。本来高考的时候报的就是师范类专业，但是很遗憾没有被录取，虽然我大学期间学的不是师范专业，但是在我上大学的时候，我一直没有放弃当教师的梦想，一直在学习相关的知识，大学期间就考取的教师资格证，毕业后就参加教师招聘考试，立志成为一名人民教师，用自己的青春为祖国的教育事业增砖添瓦”。

　　注意细节

　　考生面试时最好不要穿色彩太过鲜艳的衣服，女士应聘教师，服装一般以西装，套裙为宜，这是最通用、最稳妥的着装。切忌穿太紧、太透和太露的衣服。可化一点点淡妆，这样既能起到扬长避短的作用，也能凸显出年轻人的精气神，更重要的是对交往对象的尊重，切忌太浓，发式不宜太过前卫。男士最好着正装，发式方面尽量达到前不覆额、侧不掩耳、后不及领，最好不要留胡须。

　　要注意行姿、站姿的规范，整个面试或是试讲过程尽量保持一种认真、谦虚、自信、自然的状态。