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特岗教师福利待遇怎么样

2022-06-08 10:30:48 来源: 库课网校 阅读: 2034 编辑: 柳老师

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  很多小伙伴都已经在开始教师招聘考试,其实,大家选择考特岗教师除了比事业编的竞争压力小点之外,特岗教师的福利待遇和工资也是不错的,下面我们就以前段时间海南特岗公告为例简单说明。

  (一)特设岗位教师享受《中共中央办公厅国务院办公厅印发〈关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见〉的通知》(中办发〔2005〕18号)和《关于组织开展高校毕业生到基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》(国人部发〔2006〕16号)等有关规定中的各项优惠政策。

  (二)特设岗位教师实行合同管理,聘期3年。合同中应详细明确规定用人单位和特岗教师双方的权利和义务。在聘用期内,市县教育行政部门对其进行跟踪评估。对成绩突出、表现优秀的给予表彰;对不严格按合同履行义务的,要及时进行批评教育,督促改正;对不履行合同义务的,经教育无效,不适合继续任教的,要及时将其解聘并相应取消其享受的相关政策优惠。

  (三)特设岗位教师3年聘期结束后,对考核合格、愿意留在当地学校任教的,设岗市县应负责落实其工作岗位,办理入编手续,将其工资发放纳入本市县财政发放范围,保证其享受当地教师同等待遇。

  (四)特岗教师3年服务期满,根据本人意愿,户口可留在原籍,也可以迁往设岗市县;档案关系统一转至任教学校所在地的市县教育行政部门。

  (五)在办理录用手续前,(1)属受疫情影响而未取得相应教师资格证书的拟聘人员,招聘单位在与其签订聘用合同时,要约定1年试用期。在试用期内仍未取得教师资格证书的,将依法解除聘用合同。(2)属其他情形未取得相应教师资格证书的拟聘人员,要取消录用资格。

  特岗教师工资组成:

  执行国家统一的教师工资制度和标准,纳入当地社会保障体系,经费由中央和地方财政共同承担,中央财政的补助标准是每人每年1.5万元。教师的工资体系:基本工资+教龄工资+绩效工资+特优津贴等构成。特岗教师工资大概在3500-5500左右,每个地区根据当地情况确定。

        推荐阅读:2022年全国教师招聘考试公告汇总

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