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陕西特岗教师招聘考试题型及分值

2022-05-30 10:24:42 来源: 库课网校 阅读: 1863 编辑: 柳老师

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历年真题>>>2022年陕西教师招聘历年真题试卷 | 陕西备考交流群:297765776

    2022年教师招聘职业能力测验D类【专项千题营】


  从陕西官方平台发布的资讯得知,2022年特岗教师计划招聘5000人,争取6月底完成笔试考试,为给考生在考试中提供帮助,小编整理了笔试考试的题型和分值,一起来看看吧。

  陕西特岗教师招聘考试内容:

  笔试包括教育理论知识和学科专业知识两科,由陕西省教育考试院统一命题,各市承担考试考务及相关工作。对思想政治、体音美、英语、信息技术等紧缺薄弱学科教师和偏远山区县,各市可综合考虑,根据紧缺程度,降低开考比例或不设开考比例,划定最低分数线。

  考试内容分值占比

  考试题型

  1.单选题:1分*50题=50分

  2.多选题:2分*10=20分

  3.论述题:10分*2=20分

  4.案例分析题:10分*1=10分

  其中,语、数、英三科以主观,题+客观题为主;其他科目以客观题为主。

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特岗教师考试
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