河南特岗教师考试和招教考试有什么区别?

    河南考生推荐>>>2022年河南省教师招聘免费题库（含公基+教基+学科专业知识）

    　　                     2010-2021年河南教师招聘真题【225套】

　　留意过教师招聘考试公告信息的考生们，一定知道除了招教考试之外，还有一个是特岗教师考试。那么这两者之间有什么区别呢?福利待遇有差别呢?又或者是特岗教师好在哪里?为什么近些年报名特岗的人是越来越多了呢?对此不明白的考生们，那就快来看看吧!

　　特岗教师和在编教师有什么区别?

　　考试内容不同

　　特岗：根据往年考情，河南特岗为全省统考，考试内容统一。笔试内容：教基和作文。

　　教招：河南教招由各地市组织发布公告，为散考。考试内容也多有不一。考生需以正式发布公告为准

　　福利待遇不同【2022年河南省教师招聘免费题库】

　　特岗教师三年服务期内没有编制，工资主要由国家财政拨款和县财政补助组成。但保险公积金由当地财政负责。三年服务期满，特岗教师转为正式教师，三年服务期可作为教龄和评职称的凭证。

　　招教教师为事业单位编制，享受“五险一金”以及“医疗保险”、“住房公积金”、津贴、奖金等福利待遇。有编制的教师就是俗称的“铁饭碗”。工作稳定、只要有教学水平师德没问题就不会有大变故。

　　特岗教师有什么好?

　　a.离在编只差三年：特岗教师三年聘期结束后，可按照规定办理编制。

　　b.拥有优先权：各市、县、乡镇学校教师岗位空缺时，优先聘用聘期已满、考核合格的特岗教师。

　　c.福利待遇优良："特岗计划"教师年收入水平原则上不低于当地同等条件公办教师年收入水平。

　　看了以上内容，你是否对特岗教师考试和招教考试的区别有所了解呢?其实无论是特岗教师考试还是招教考试，没有谁易谁难之分。都需要考生们认真复习才行，小编整理河南省近十年特岗考试和招教考试的历年真题，小伙伴们快点击红色字体进行领取吧!