2023年江苏南京教师招聘笔试春节后适时组织开展

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　　江苏的教师招聘考试是分地区统考的，2023年南京教师招聘统考招聘公告已经公布，报名工作基本已经结束，根据南京教育局最新消息，南京市2023年教师招聘笔试将于春节后适时组织开展，届时将会提前一周在南京市教育局网站和“南京教育发布”微信公众号同步发布。

　　南京教师招聘考试考试内容：

　　1.笔试

　　(1)笔试组织。由南京市教育局统一组织，通过资格初审并成功缴费的应聘人员参加笔试。应聘人员应携带准考证、身份证按照规定的时间到考点参加笔试。笔试具体疫情防控要求请关注南京市教育局网后续发布的《南京市2023年公开招聘教师考生健康应试须知》。

　　(2)笔试科目与内容。公共知识60分(基础教育课程改革理论、教育学与心理学及其他综合知识)、学科专业知识100分，总分为160分。其中，特殊教育专业只考公共知识60分。

　　(3)笔试时间和地点。笔试时间将另行发布通知，请考生密切关注南京市教育局网。开考时间和地点等详细信息，届时以准考证标注的为准。

　　2.面试

　　(1)面试组织。江宁区教育局根据公开招聘有关规定，制定2023年江宁区公开招聘教师面试方案，经事业单位人事综合管理部门批准备案后组织实施。面试的具体时间、地点和相关要求在江宁教育服务平台(http://www.jnjy.net.cn)公布。

　　(2)面试形式。面试采取授课、问题答辩和基本功考核相结合的方式，主要考察应聘人员的综合素质，重点考察教育教学岗位所需的专业知识和教学技能。

　　音乐、体育、美术、信息技术、科学、心理健康教育、学前教育等岗位侧重基本功考核的学科(专业)，授课占面试成绩的50%、答辩占面试成绩的20%、基本功考核占面试成绩的30%。除上述外的其他岗位，授课占面试成绩的60%、问题答辩占面试成绩的20%、基本功考核占面试成绩的20%。

　　面试总成绩为100分，合格线为60分。