吉林教师招聘面试是试讲还是说课

　　吉林教师招聘面试是试讲还是说课?想要报考吉林教师招聘考试的考生都比较关注这个问题，吉林各地教师招聘面试内容有所差异，建议大家仔细阅读本地往年或者最新的公告内容，获取相关信息。

　　那么，关于试讲和说课，大家了解多少呢?

　　通俗地讲，说课就是说说自己要怎么讲，为什么这么讲。而试讲是模拟真实情境来进行课堂教学。

　　说课的内容

　　说课的内容包括：说教材，说教法、学法，说教学过程。

　　(1)说教材

　　说教材包括三个方面内容：教材简析;教学目标;重点、难点分析。

　　(2)说教法

　　情景教学法;目标导学法;演示实验法;比较法;讨论法;归纳法;阅读法等。

　　(3)说学法

　　观察法;归纳法;阅读法;联想法;推理法等。

　　(4)教学程序

　　导入;授课;练习;作业;研究性学习。

　　试讲的内容

　　试讲是无生教学，要假装下面有学生，教学过程中要有互动。

　　(1)导入

　　可以采用故事、歌曲、名言、明知故问等形式。

　　(2)讲解

　　在讲解的过程中，需要考虑的问题主要有：

　　① 教师通过什么方式提出哪些问题，如何促进学生积极思考，教师起到什么作用，学生参与到什么程度。

　　② 不同的教学内容应当采用何种教学方法更有效。

　　③ 采用什么样的教学媒体来展现教学内容。

　　(3)板书

　　板书的设计要遵循以下几个原则：目的性、准确性、简洁性和直观性。

　　(4)教学评价

　　教学评价常见形式有课堂练习和提问。

　　(5)总结

　　总结的意义在于对知识进行梳理，强化学生记忆。

　　以上仅供参考。大家在备考教师招聘面试时，一定要看清楚考试公告是要求说课还是试讲，认真进行备考。