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2020年山东威海临港区教师招聘公告(20人)

来源:https://www.kuke99.com 发布时间:2019-12-11 标签: 教师招聘考试 

摘要:2020年山东威海临港区教师招聘公告已经发布,据悉本次该区教师招聘考试共有20个考试名额,有意向报考的考生,快来了解一下具体有哪些岗位吧!

  2020年山东威海临港区教师招聘公告已经发布,据悉本次该区教师招聘考试共有20个考试名额,有意向报考的考生,快来了解一下具体有哪些岗位吧!

  2020年威海临港区中小学校劳务派遣教师招聘启事

  根据威海临港区中小学教学工作需要,现招聘公办中小学劳务派遣教师20人。

  一、招聘人员性质本次招聘人员为公办中小学劳务派遣教师。

  二、招聘方式通过第三方(威海富田人力资源管理服务有限公司)购买服务的方式解决教师刚性需求,被聘用者与威海富田人力资源管理服务有限公司签订劳动合同。劳务派遣教师试用期三个月,试用期满合格的教师予以正式聘用。

  三、招聘岗位及薪资待遇

  本次招聘公办中小学劳务派遣教师共20名。工资待遇为本科学历每月4208元、研究生学历每月4729元(含保险、公积金等个人缴纳部分和绩效考核奖)。

  具体岗位如下:

山东威海临港区教师招聘公告

  四、招聘对象及条件

  1.具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,无违法违纪和不良行为记录,具备良好的思想品质和职业道德,身体健康,能胜任应聘岗位的工作。

  2.普通高校全日制4年本科及以上学历,所学专业与岗位要求相符,具有初级中学及以上教师资格证。

  体育教师B岗和C岗:全日制大专及以上学历,具有小学及以上教师资格证。

  3.原则上年龄不超过35周岁(1983年12月9日以后出生),报考体育B岗和C岗原则上年龄不超过40周岁;其他岗位具备以下情况之一可放宽至不超过40周岁(1978年12月9日以后出生):

  (1)高等师范院校4年全日制本科毕业;

  (2)全日制研究生学历、硕士学位;

  (3)具有教育系列中级及以上职称;

  五、招考程序

  (一)报名及资格审查

  本次招聘每人限报一个岗位,报名采取现场报名方式进行。

  1.报名时间:2019年12月9日开始,截止12月16日下午17:00。上午工作时间:8:30-11:30,下午工作时间13:30-17:00。

  2.报名地点:威海经济技术开发区青岛中路附106号龙海国际A座602室(威海富田人力资源管理服务有限公司)

  咨询电话:0631-5985793 5217658。

  3.报名需提交的材料:①有效期内二代身份证②学历、学位证书③学历证书电子注册备案表(学信网打印)④教师资格证⑤《2020年威海临港区中小学劳务派遣教师招聘报名表》(见附件1)⑥同底版1寸近期免冠彩色照片2张;其他相关资格证书和材料可根据岗位要求提供。

  上述材料均需提供原件和一份复印件,原件审核后当场返还。报名人员需本人到现场亲自办理,因特殊情况不能参加的,可委托代理人持有效期内的二代身份证原件、复印件、委托书(报名人员亲笔签名并加盖本人手印)、报名人员有效期内的二代身份证原件和复印件及其他资料代为提交。报名人员在规定时间内未提交有关材料的,视为弃权。经审查不具备报考条件的,取消其报名资格。

  4.资格审查。报名结束后,招聘单位对应聘人员是否符合招聘条件进行资格审查。资格审查工作贯穿整个招聘过程始终,报考人员应对提交的材料负责,凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或录取资格。

  5.报名截止后,体育教师岗位(A、B、C)达不到开考比例需要取消或核减岗位数的,取消或核减的岗位另行确定招聘条件后重新面向社会招考,报名截止日期可延迟2个工作日。

  考试报名经资格审查后,当符合条件的报名人数达到开考比例(1:3),将于12月18日通过“威海临港教育”官方微信公众号发布考试通知。

  (如一个岗位审核通过人员超过25人,需单独增加初试环节,初试采取笔试的方式进行,前25名进入面试,且成绩按30%比例带入面试)

  (二)考试

  1.考试采取面试的方式进行,美术、体育教师岗位加试专业技能测试,时间地点另行通知。

  (1)面试:所有考生参加学科试讲和答辩,现场抽取课题,独立备课30分钟,试讲时间每人不超过10分钟,答辩时间每人不超过2分钟。参考范围为临港区初中三年级和初中四年级现用教材。

  (2)技能测试:美术岗位考试人物速写;体育岗位考试专业技能及特长,具体项目现场指定。

  2.设最低分数线,总成绩低于70分的不予录用。根据总成绩,按招聘岗位人数1:1的比例由高到低确定体检范围人员。

  (三)体检

  体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。应聘人员在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史、冒名顶替、弄虚作假的,将取消体检资格并按有关规定处理。应聘人员不按规定时间、地点参加体检的,视作自动放弃。对取消、放弃体检资格、体检不合格造成的空缺,按考试总成绩依次等额递补。体检费用由应聘人员承担。

  (四)录取

  1.确定拟聘人员、公示。体检合格者确定为拟聘用人员,同时通过“威海临港教育”官方微信公众号公示5个工作日。公示期满无异议后,组织聘用人员按照总成绩由高分到低分依次选择岗位,不选择岗位的,视为自动放弃,统筹安排。

  2.办理聘用手续。聘用人员与威海富田人力资源管理服务有限公司签订劳动合同,聘用时间从2020年2月开始。

  六、其他事项

  (一)应聘人员有下列行为之一的,取消考试资格或者聘用资格;构成犯罪的,依法追究刑事责任:

  1.伪造、涂改有关证件、证明、材料,或者以其他不正当手段骗取应聘资格的;

  2.应聘人员在考试、体检等过程中作弊的。

  (二)应聘人员在公开招聘期间,应及时登陆“威海临港教育”“富田人力资源”官方微信公众号,了解招聘相关信息,因个人原因错过重要信息,影响考试聘用的,责任自负。

2020年威海临港区中小学劳务派遣教师招聘报名表wh.doc



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